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为了加强新入职教师的培养，增进新教师的荣誉感和使命感，尽快使新教师融入工商管理学院这个大家庭，2月23日下午，广东白云学院工商管理学院院长李新庚、学院党委书记刘华兰、教学副院长招建贞、科研副院长汪义军组织了上学期和本学期入职的老师参加2023年春季新教师座谈会。
座谈会上，李新庚院长简要说明了工商管理学院师生比情况，引进高质量人才，组建学院的师资队伍工作仍任重道远。作为新老师，刚刚加入工商管理这个大家庭，有迷茫，有兴奋，有雄心壮志，如何快速熟悉学院的日常工作和找准自己的定位。他为大家从组建教学团队、课程团队和科研团队三方面指明了方向。在组建教学团队方面要多挖掘自己专业的特点，自己擅长的方向，积极与院系的有经验的老师组建团队，多学习，多思考，参与教学大纲制定等。在组建课程团队方面吃透自己所教授的课程，积极参与青年教师教学比赛等，学习更多的新教学模式，提高自己的教学水平，与课程负责人一起打造特色专业课程，积极参与课程建设中的案例分享，测试题等，提高自己对于课程的熟悉度。在组建科研团队方面积极与骨干教师交流学习，积极申报校级、市级甚至是省级科研项目；可跨专业组建学习交流团队，多关注工商管理专业重点学科及特色专业建设，多发论文，多出成果。
招建贞副院长阐述了教学常规的基本要求，与师生谋共同发展。希望新教师从责任心和爱心入手，守住底线，做合格的教师。教师的本职工作依然是教学，教学工作一定要做好。在做好教学工作的基础上，多思考，多做课堂拓展。教学是教师的第一课堂，从教学课堂，教师应思考科研及项目，延伸至第二课堂。对于从企业引进的新老师，可以多多考虑如何将企业工作中的实际案例管理工作巧妙的融合进课堂及科研。多学习国内外先进的教学模式方法，并与白云学院人才培养计划融合，打造专业特色。
刘华兰书记从多年的德育工作经验入手，向各位老师介绍了一些需要注意的事项。他表示，教师对学生具有不容忽视的示范和榜样作用，因此教师对待日常工作要讲究耐心、细心，注意观察学生身心健康，让学生在校园中收获知识的过程中快乐成长，并时刻注意教师的仪容仪表及精神面貌。教师应加强学习，并保持持续学习的能力，提高自身素质形象，成长为一名高素质，高水平的优秀人才。要在学习上有获得感，生活上有幸福感，管理上有安全感。对于新教师要积极规划自己的职业生涯，有困难可以及时交流沟通，认清自己，积极向上，做一名优秀的教师。（图文/工商管理学院陈香 责任编辑曾进）
