生育率下降，对很多行业已经产生了致命冲击，首推其冲的是幼儿园，以往幼儿园是异常火爆的，想入园必须摇号，幸运儿才能入园，摇中的家长跟中彩票似的，必然只能花大价钱入园。
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现在幼儿园必须主动抢生源，竞争非常惨烈，为了争抢生源，院长们用尽各种办法，北京某私立幼儿园，以前对学生有严格要求，比如必须有北京户口，现在完全打破了这个限制，不再对户籍有要求，就这样也不行，很多交了报名费的孩子，最后还是被挖走了，因
办幼儿园，公办幼儿园也招不满啊。
为了让幼儿园生存下去，有人创新了办幼儿园的“商业模式”，把老师甚至家长搞成幼儿园的合伙人，相尽一切办法，把别的幼儿园的生源挖过来，只要挖的够多，赚的钱也就多，比当老师舒服多了。
有相同遭遇的还有妇产科，我一朋友的老婆就是某大医院妇产科的护士，她非常感慨，说以前忙的很，想到她们医院生孩子的人太多，有时候必须打招呼才行，现在完全颠倒了，有时候一天才两三个小孩出生，大家没事干，互相干瞪眼，无聊的很，感觉前途一片迷茫。
那么问题来了，生育率降低对社会还有什么影响？我们国家有什么应对措施呢？
生育率持续降低的危害极大，主要表现在以下几个方面。
首先是老龄化出现，老年人口比例增加，而劳动力人口减少，这可能给社会带来经济负担。养老金、医疗保健和社会福利等方面的支出可能增加，而劳动力市场可能出现供需失衡。（现在小餐馆找不到年轻服务员了）
其次导致劳动力供应不足，企业生产能力下降，影响经济增长潜力，减少人口数量可能导致住房市场需求下降，对建筑业和相关行业产生不利影响（现在房子卖不动了）。
对社会支持部门产生极大冲击，少儿教育需求减少导致学校关闭或合并，而老年人医疗需求的增加可能对医疗资源造成压力（到处都是看病的老年人）。
那么我们的应对策略有哪些呢？怎么样才能让年轻人生孩子呢？
首先是政策支持，比如实施一系列支持生育的政策，如提供经济激励措施，例如育儿津贴、税收减免或补贴（很多地方都开始发钱了）。同时，可以加强工作与家庭生活平衡的支持，如提供更灵活的工作时间和育儿假期。
还有提供社会支持，比如建立完善的保育设施、学校和医疗服务，减轻家庭负担，提供更好的育儿条件等等。
总之，让年轻人愿意生孩子，是一个系统工程，需要全社会共同的努力！任重而道远！
